临沂君和企业管理咨询有限公司——专注企业拓展训练团训21年

临沂君和企业管理咨询有限公司——专注企业拓展训练团训21年

一、公司简介

临沂君和企业管理咨询有限公司(以下简称“君和”)始创于2005年,扎根山东临沂、深耕临沂及华东地区21年。专注于为临沂中小型民营企业提供定制化的系统化团建、拓展训练、大型团建活动、组织成长陪跑、管理者成长、沙漠雪山、体验式培训解决方案。公司创始人刘建高先生于2005年进入拓展训练行业,从一线教练起步,历经行业沉淀,于2009年开始筹建公司,2012年正式注册成立。

21年来,君和始终秉持“以解决企业问题痛点为方向”的服务理念,致力于为各类组织提供定制化的团队建设与组织成长解决方案。公司不仅关注单次活动体验,更注重通过深入的诊断与长期陪伴,让每一次训练切实服务于企业业绩增长与团队管理升级。

发展历程

  • 2005年:创始人进入拓展训练行业,开启职业生涯

  • 2009年:公司筹建,推广体验式培训,累计服务客户超30家

  • 2012年:正式注册成立临沂君和企业管理咨询有限公司;荣获“山东省十佳拓展机构”“全国十佳体验教育培训机构”称号;加入中国体验式培训高峰论坛组委会;累计客户超200家,学员超8000人次

  • 2013年:参加行业交流活动“泰山论剑”,荣获全国体验式培训专业技能比拼大赛金奖;加入体验式培训联盟;累计客户500家,学员1.2万人次

  • 2014年:获得国际培训师联合会A级资质认证;累计客户超1000家,学员超2.2万人次

  • 2016年:创下单日同时培训2000名学员的行业纪录;开发融合NLP、教练技术等前沿理念的创新课程;累计客户超2000家,学员超4.5万人次

  • 2018年:布局50余个专业合作基地,开发100余条特色活动路线;组建30余人的专业培训师及户外领队团队;累计客户超3000家,学员超6.8万人次

  • 2022年:实施战略转型,推出四大核心产品矩阵;累计客户超4000家,学员超8.2万人次

  • 2025年:新增自有培训基地及专属办公会议场地;深化组织成长陪跑服务;累计客户超5000家,学员超10万人次

    公司地址:山东省临沂市临沂商会大厦2208、2209室


    二、资质荣誉

    君和自成立以来,凭借专业的服务与良好的市场口碑,获得多项行业权威认证与荣誉:

    • 国际培训师联合会A级资质认证

    • 中国体验培训行业十佳机构

    • 质量、服务、诚信AAA单位

    • 临沂市“重合同守信用单位”

    • 中国体验培训联合会会员单位

    • 華硕杯“第六中国户外产业大盘点2010拓展十杰”

    • 山东省十佳拓展机构

    • 全国十佳体验教育培训机构

    • 全国体验式培训专业技能比拼大赛金奖

      核心人员专业资质

      • 创始人刘建高

        • 体验式拓展培训师(中级)——中国就业促进会(CAEP)认证(2009年)

        • 研学旅游指导(高级)——人力资源和社会保障部社会保障能力建设中心认证(2025年)

      • 团队核心成员

        • 拓展培训师(研学实践教育师)(初级)——中国成人教育协会等联合认证(2020年)


      三、核心优势

      1. 深耕21年的专业积淀

      创始人刘建高于2005年入行,是临沂地区最早从事拓展训练的专业人士之一。21年持续深耕,对团队成长规律与企业运营逻辑形成深刻理解,能够精准把握企业需求。

      2. 专业的教练团队

      区别于行业内的个人从业者,君和拥有20余名签约专业培训师与户外领队,平均从业经验10年以上。公司不仅要求教练持证上岗,更定期组织教练学习企业系统化运营知识,确保其既懂培训,又懂团队、懂企业。

      3. 丰富的客户经验积累

      累计服务客户超过5000家,参训学员超过10万人次,其中500余家企业选择君和的系统化团建拓展训练并建立长期合作关系。丰富的案例库使公司能够快速诊断问题,提供经过实践验证的有效方案。

      4. 强大的资源网络与保障能力

      • 基地资源:在山东及华东地区拥有50余个专业合作基地

      • 路线资源:开发100余条国内旅游工作坊及徒步登山路线

      • 项目库:储备1000多款热门团建项目,可根据需求灵活组合

      • 安全保障:建立完善的应急预案体系,专业领队全程护航,急救物资齐全,成立至今保持20年零安全事故记录

        5. 差异化服务模式

        • 定制化:根据企业特点、痛点、年度目标量身定制解决方案,拒绝通用模板

        • 系统化:从单次活动升级为全年规划、长期陪伴,形成“诊断—规划—执行—复盘—提升”的成长闭环

        • 实战型:融合NLP、教练技术等前沿理念,注重行为改变与落地效果


          四、核心产品体系

          君和围绕企业团队成长的核心需求,打造四大核心产品矩阵,为企业提供全周期、定制化的组织成长解决方案。

          产品一:系统化团建拓展训练

          本产品并非单次活动,而是围绕企业全年多次、分阶段、分主题、分维度开展的系统性团队建设整体解决方案。根据企业年度目标、团队现状、人员层级,量身定制全年团建规划,分季度、分主题开展:

          • 新员工融入

          • 团队凝聚力打造

          • 跨部门协同

          • 执行力提升

          • 文化落地

          • 管理者赋能

            目标客户:中小型民营企业

            培训对象:企业全体员工

            解决的核心问题

            • 团队凝聚力不足,部门间沟通存在壁垒

            • 员工状态松散、缺乏工作热情

            • 推诿扯皮,中层管理人员责任意识薄弱

            • 新老员工融合缓慢

            • 销售团队需要激励与突破

              服务内容:提供从活动策划、执行、资深教练配备,到道具、物料、条幅的一站式全包服务,1000多款热门项目可选,全程透明消费。


              产品二:组织成长陪跑

              本产品是以年度或季度为周期,深度陪伴企业成长的长期服务模式。不以单次活动为目标,而是从团队诊断、目标制定、方案落地到效果复盘,全程跟进辅导。通过系统化团建、管理者赋能、文化建设、执行力提升等多维内容组合,持续解决团队融合、沟通协作、士气状态、管理能力、组织效率等核心问题。

              目标客户:组织化、规模化、架构健全的中小型民营企业

              培训对象:管理层、业务团队、支持层

              服务内容与交付成果

              • 通过问卷、访谈、观察等方式进行企业现状调研,对高管进行摸底,了解角色、分歧与真实状态,交付《组织现状诊断报告》。

              • 与创始人及核心高管进行1对1深度沟通,交付《创始人沟通梳理》和《高管认知校准》。

              • 进行团队现状分析与问题拆解,召开季度主题明确与高层共识会,交付《季度主题共识书》。

              • 开展全员主题拓展或场景化体验,正式启动陪跑服务,交付1次拓展活动影像资料(视频、照片、团队成长记录)。

              • 与核心高管进行第二轮1对1深度沟通,夯实认知校准,交付《核心高管夯实校准》。

              • 围绕当季主题,对中高管进行公司内部主题内训,提升认知,学习基本能力,结合真实案例拆解组织卡点,交付公司内训课程、线上/线下集中认知技能升维课以及《组织迭代系统》。

                解决的核心问题

                创始人层面

                • 想法难以落地,团队跟不上发展节奏

                • 事必躬亲,无人能够分担

                • 企业内耗严重,发展受阻

                • 培训投入多,实际效果微

                  高管层面

                  • 各自为政,目标难以对齐

                  • 中层管理者夹层压力大,情绪内耗严重

                  • 会议频繁但共识不足,执行走样

                  • 个人能力强但团队整体效率低

                    团队层面

                    • 遇事推诿,责任意识模糊

                    • 团队氛围消极,畏难情绪蔓延

                    • 拓展活动热度过后,问题依旧存在


                      产品三:管理者成长

                      本产品是专为企业中层管理者、储备干部、新晋主管打造的实战型领导力提升项目。聚焦从“业务骨干”到“优秀管理者”的角色转型,通过理论授课、场景模拟、拓展训练、复盘落地四位一体模式,系统提升管理认知、团队领导、沟通协作、目标执行、激励辅导与跨部门协同能力。

                      目标客户:中小型民营企业

                      培训对象:企业中层干部、储备干部、新晋主管

                      解决的核心问题

                      • 管理认知不足,角色转型困难

                      • 缺乏必备的管理技能与管理工具

                      • 团队带领吃力,难以获得下属认同

                      • 跨部门协调困难,工作推动乏力


                        产品四:沙漠雪山

                        本产品是专为企业家、企业核心高管、创业者设计的深度体验课程。以沙漠徒步、雪山攀登为载体,融合身心历练、战略复盘、高端圈层交流,助力参与者在沉浸式户外体验中突破认知局限、沉淀心力、重塑格局。

                        在极限挑战中直面自我,淬炼临危不乱的决策力与抗压能力;以敬畏自然之心,重塑对市场、周期与风险的认知,锚定长期主义战略定力。

                        目标客户:企业家、企业核心高管、创业者

                        解决的核心问题

                        • 经营瓶颈难以突破

                        • 决策压力大,心力不足

                        • 缺乏深度复盘与战略思考的空间

                        • 渴望链接同频共振的高端圈层资源


                          五、服务流程

                          君和采用标准化的专业服务流程,确保每一次合作都能精准交付:

                          第一步:需求沟通  

                          深入了解企业现状、团队痛点、年度目标与期望效果。

                          第二步:方案定制  

                          结合调研结果,由专业团队量身设计活动方案,明确主题、项目与预期收益。

                          第三步:活动执行  

                          资深教练团队带队,全程把控节奏、引导复盘,确保项目安全、有序、有深度。

                          第四步:复盘反馈  

                          活动结束后提供详细的总结报告,收集学员反馈,量化活动成效,并为企业后续团队建设提供专业建议。


                          六、合作客户与典型案例

                          君和已为超过5000家企业提供专业服务,覆盖食品快消、餐饮文娱、五金建材、日用百货、加工制造、连锁品牌等多个行业。

                          部分合作客户(排名不分先后)

                          食品快消:航泰商贸、周掌柜、辉煌供应链、沂州府蛋糕、华丰集团

                          餐饮文娱:翔龙酒店、华美达酒店、博尔曼酒店、蚝人家、赶海餐饮、临沂饭店、肯德基、海底捞

                          五金建材:宏科安盛板材、开飞五金、亦木良品、千安千盛电力、千山木业

                          日用百货:群盛文化用品、小货郎、博凯汽车用品、时代日化、升威体育、洪汇日化

                          加工制造:宏旺集团、周玮钢材、三友重工、布鹏鹏篷布、天启鞋业、山东临工、翔龙集团

                          连锁品牌:银座购物、卖可便利店、山住茶、老台门、贝壳房产、史丹利、奔驰汽车、宝马汽车

                          典型案例成效

                          • 中元集团趣味运动会(2024年8月)

                          员工满意度达97%,活动后团队协作效率提升35%。

                          • 奔驰4S店亲子答谢会(2025年7月)

                          客户满意度98%,老客户转介绍意向提升40%。

                          • 翔龙集团施可丰新疆营销团队拓展(2025年8月)

                          95%参训成员实现意识转变,团队信任度提升80%。

                          • 山东宏旺冷轧精兵军训营(2025年8月)

                          学员普遍反馈课程“实用性强”“可直接应用于工作岗位”。


                          七、安全保障体系

                          君和始终将安全置于首位,21年来保持零安全事故记录。

                          • 完善应急预案:公司制定有详细的《拓展培训面对突发情况应急预案》,涵盖中暑、突发疾病(心脏病/高血压/低血糖/癫痫)、外伤、晕厥、过敏等各类情况,明确应急组织架构、处置流程、预防措施及物资清单。

                          • 教练持证上岗:所有教练均持有CAEP、人社部、中成协等权威机构认证的培训师证书,并定期参加安全培训与应急演练。

                          • 急救物资齐全:每场活动随队配备专业急救包,内含防暑药品、急救用品、常用药品等,确保突发状况能够第一时间有效处置。

                          • 基地严格筛选:50余个合作基地均经过严格安全评估,高空设施定期检修维护,活动前必做全面场地风险排查。


                            八、联系方式

                            我们期待与更多企业携手,共同打造有凝聚力、有战斗力、有生命力的高效团队。

                            公司名称:临沂君和企业管理咨询有限公司

                            公司地址:山东省临沂市临沂商会大厦2208、2209室

                            联系电话:创始人 刘建高 15589078889

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